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Human Resources Analytics: Predicting Employee Churn in R

Descripción

Predict employee turnover and design retention strategies.Lee mas.

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Relevancia profesional por rol de datos

Las técnicas y herramientas cubiertas en Human Resources Analytics: Predicting Employee Churn in R son muy similares a los requisitos que se encuentran en los anuncios de trabajo de Analista de negocios.

Puntuaciones de similitud (sobre 100)